Met het aanvragen van een InCompany VINI-sessie zet je een grote stap gezet om de inzetbaarheid van je medewerkers te verhogen.
Van Inzicht…
Met de WerkVermogensMonitor® of via een ander onderzoek is inzicht verkregen in de huidige situatie van je medewerkers. Bijvoorbeeld op de volgende onderdelen:
- verzuim;
- verloop;
- productiviteit;
- werkvermogen;
- werksfeer;
- leefstijl;
- huidige of vroegere acties t.a.v. werkvermogen en inzetbaarheid
Deze kennis is ontzettend interessant, maar moet nu nog ingezet worden om het werkvermogen en zo de productiviteit en het werkplezier van je medewerkers te vergroten. Hoe doe je dat?
…Naar Impact
Met het verkregen inzicht gaan we een concreet actieplan ontwikkelen. Dit plan bestaat uit interventies voor (een deel van) uw medewerkers. De interventies verbeteren inzetbaarheid van medewerkers zo efficiënt mogelijk wanneer je weet welke aspecten van inzetbaarheid belangrijk zijn en welke aspecten je gemakkelijk kunt beïnvloeden. En dat is waar we met een VINI-sessie achter gaan komen.
Na het invullen van onderstaand aanvraagformulier nemen wij contact op voor een telefonisch intake-gesprek waarna we samen een datum inplannen voor de sessie.
Aanvraagformulier
